• USD Бирж 52.46 -0.6
  • EUR Бирж 54.56 -1.38
  • CNY Бирж 8.37 --0.38
  • АЛРОСА ао 71.93 -1.12
  • СевСт-ао 821.2 +-18.8
  • ГАЗПРОМ ао 297.41 +-0.24
  • ГМКНорНик 17834 -182
  • ЛУКОЙЛ 3998.5 +-16.5
  • НЛМК ао 135.54 +-2.24
  • Роснефть 379.4 +-4.8
  • Сбербанк 136.26 -3.46
  • Сургнфгз 26.055 -1.16
  • Татнфт 3ао 442.8 -2
  • USD ЦБ 51.16 52.97
  • EUR ЦБ 53.86 55.89
Эксперт года 2022 — Партнерам
Эксперт года 2022 — Партнерам
Лента новостей

Исследование: каждый пятый петербуржец раз в неделю мечтает о том, чтобы уволиться с работы

Исследование: каждый пятый петербуржец раз в неделю мечтает о том, чтобы уволиться с работы
unsplash.com
Аналитики онлайн-университета Skypro провели исследование и выяснили, что более половины россиян задумываются об увольнении. На текущем месте работы их не устраивает зарплата, продолжительность рабочего дня и начальство. Однако решиться на этот шаг готовы лишь 10% опрошенных.

Исследование выявило, что каждый четвертый петербуржец (26%) задумывается о том, чтобы сменить работу несколько раз в месяц, каждый пятый (23%) — раз в неделю, каждый пятый (21%) — раз в несколько месяцев, 13% опрошенных — раз в полгода-год, 7% — ежедневно и 11% не размышляют об этом совсем.

«Чаще всего о смене работы мечтают сотрудники маркетинга, медицины и общепита. 10%, 9% и 9% из них задумываются об этом ежедневно. Реже всего думают об этом работники производства, индустрии моды и спорта: среди них показатели 6%, 4% и 4% соответственно», — отмечает Михаил Свердлов, директор по развитию онлайн-университета Skypro.

Наибольшее количество респондентов (35%) призналось, что в текущей работе их не устраивает размер заработной платы. На втором месте (33%) — продолжительность рабочего дня, на третьем — местоположение офиса (22%), на четвертом (21%) — отсутствие возможности самореализации, а 21% опрошенных и вовсе не довольны своим руководителем.

В рамках исследования выяснилось, что абсолютное большинство опрошенных (44%) хотели бы повышения зарплаты, если бы у них была такая возможность. Каждый пятый (22%) заявил, что хотел бы сменить сферу деятельности на текущем месте работы. Среди желанных улучшений в профессии также оказались смена работодателя (22%), карьерный рост (20%) и замена руководителя (11%). Однако когда вопрос доходит до дела, то большинство все же не готовы кардинально менять рабочую обстановку. 20% респондентов абсолютно не готовы сменить профессию против 10% тех, кто полностью готов к переменам.

Исследование показало, что основными барьерами при попытке сменить профессию выступают отсутствие налаженных связей (23%), желание учиться с нуля (21%), страх потери стабильности (20%), высокая стоимость обучения (16%) и его длительная продолжительность (15%).

В опросе приняли участие 1043 респондента в возрасте от 18 лет. Исследование проводилось методом онлайн-анкетирования в декабре 2021 года.

Последние материалы
Полуденная сводка: кризис на Украине, 30 июня
Сводка ключевых экономических и политических событий, происходящих в 127-й день российской военной спецоперации на Украине.
Устойчивость русской модели управления к вызовам 2020-х годов
Одна из особенностей русской модели управления — готовность к мобилизации, к быстрым переходам из состояния покоя в аварийный режим.
«Ростелеком» стал генеральным партнером форума «Умный город»
«Ростелеком» стал генеральным партнером III Всероссийского форума по развитию и трансформации городов «Умный город: Новые вызовы», который пройдет в Мурманске с 14 по 16 июля.