Top.Mail.Ru
  • USD Бирж 1.16 -12490.67
  • EUR Бирж 11.82 -83.49
  • CNY Бирж 27.5 --15.58
  • АЛРОСА ао 37.46 -0.06
  • СевСт-ао 894.8 -5
  • ГАЗПРОМ ао 132.7 -0.49
  • ГМКНорНик 148.56 -0.42
  • ЛУКОЙЛ 5729 -38
  • НЛМК ао 99.82 -0.24
  • Роснефть 501.3 +0
  • Сбербанк 317.33 +-0.21
  • Сургнфгз 22.46 -0.16
  • Татнфт 3ао 652 -3.5
  • USD ЦБ 81.88 84
  • EUR ЦБ 94.73 97.29
Эксперт года 2026 – прием заявок
Лента новостей

В доме-памятнике в центре Петербурга обнаружили майнинговую ферму

В доме-памятнике в центре Петербурга обнаружили майнинговую ферму
gov.spb.ru
Сотрудники комитета по контролю за имуществом Петербурга провели очередной рейд по освобождению находящихся в городской собственности и незаконно занятых помещений.

На улице Марата сотрудники комитета выявили незаконное использование объекта нежилого фонда площадью более 300 кв. метров, а на Радищева обнаружили ферму по майнингу криптовалют.

«Помещение площадью более 85 кв. м располагается на цокольном этаже многоэтажного жилого дома, являющегося объектом культурного наследия „Дом П.П. Порфирьева (Е.М. Розен)“. Объект нежилого фонда использовался под размещение компьютерного оборудования (майнинговых ферм)», — рассказали в комитете.

Договор с компанией, арендовавшей помещение, истек в январе 2019 года, однако помещение к моменту визита сотрудников комитета было по-прежнему занято компьютерной техникой, уточнили в ККИ.

Ранее «Эксперт online Северо-Запад» рассказывал о том, как сотрудники петербургского комитета по контролю за имуществом освободили от кальянной дом-памятник на Захарьевской улице, а также расчистили от незаконно построенных гаражей площадку под строительство завода на севере города.

Последние материалы
Разработан ИИ-ассистент для врачей-отоларингологов
НИУ ВШЭ — Санкт-Петербург и ФГБУ «СПб НИИ ЛОР» Минздрава России разработали систему поддержки принятия клинических решений «Методор».
Формат командного СО-бытия для бизнеса
Командное СО-бытие формирует пространство, в котором можно безопасно обсуждать сложные вопросы, переосмыслять привычные подходы и договариваться на более глубоком уровне.
HR-коммуникации после Telegram
Почему бизнесу придется не «менять каналы», а перестраивать модель связи с сотрудниками и кандидатами.