Top.Mail.Ru
  • USD Бирж 1.13 -8645.04
  • EUR Бирж 11.26 -84.05
  • CNY Бирж 27.34 --15.93
  • АЛРОСА ао 48.85 -0.41
  • СевСт-ао 1028.2 -15.2
  • ГАЗПРОМ ао 144.25 -0.76
  • ГМКНорНик 110.68 -1.34
  • ЛУКОЙЛ 6576.5 -36.5
  • НЛМК ао 127.3 -0.74
  • Роснефть 443.65 -2.85
  • Сбербанк 302.82 -2.07
  • Сургнфгз 22.875 -0.07
  • Татнфт 3ао 700.5 -4.2
  • USD ЦБ 81.91 81.49
  • EUR ЦБ 92.91 92.84
Эксперт года 2025 – прием заявок завершен
Лента новостей

В нацпроект «Производительность труда и поддержка занятости» внесли изменения

В проекте «Производительность труда и поддержка занятости» с 2021 года отменяют верхнюю планку по годовой выручке в 30 млрд — это позволит крупнейшим предприятиям Санкт-Петербурга воспользоваться преференциями национального проекта.

Цель национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» — обеспечить темпы роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики не ниже 5% в год к 2024 году. «Повышая производительность гигантов российской промышленности, мы улучшаем ситуацию в промышленной отрасли в целом, тем самым делая лучше экономику как самого предприятия, так и региона: многие из таких производств являются градообразующими», — объясняет первый заместитель председателя Комитета по труду и занятости Петербурга Николай Рогачев.

Как известно, увеличение производительности является одним из ключевых факторов укрепления экономического потенциала страны: «Нам нужно форсированно наращивать производительность труда, ежегодно на 5-6% увеличивать. На данный момент низкая производительность — одна из главных проблем российской экономики», — считает Николай Рогачев.

Преференции для бизнеса — это прежде всего адресная поддержка (квалифицированную помощь экспертов по устранению неэффективности производственного процесса на предприятиях, обучение сотрудников методам повышения производительности труда и инструментам бережливого производства), системные меры, в том числе, кредиты под 1% годовых от Фонда развития промышленности, поддержка занятости (авансирование затрат на обучение работников предприятий, повышение квалификации).

Ирина Голубцова, генеральный директор регионального Центра компетенций в сфере производительности труда — оператора Национального проекта в части адресных мер в Петербурге, подчеркивает, что мера по отмене верхнего порога по выручке позволит участвовать в проекте порядка 100 промышленным предприятий Петербурга, в особенности обрабатывающей отрасли: на их долю приходится около 80% от всего объема производства Северной столицы.

На данный момент в Национальном проекте участвуют порядка 50 предприятий Петербурга, среди которых Кронштадтский морской завод, фабрика «Скороход», многопрофильный холдинг «Ленполиграфмаш», «Балтийский завод».

К 2021 году в проекте смогут участвовать 107 компаний Санкт-Петербурга. Для предприятий вся предоставляемая центром поддержка — бесплатна. «Так государство помогает бизнесу увеличить производительность без долговой нагрузки и масштабных преобразований, что особенно актуально в условиях сегодняшней нестабильной экономики, связанной с распространением коронавируса, когда ресурсы бизнеса ограничены», ‒ резюмирует Ирина Голубцова.

Последние материалы
Бой с тенью. Бенефициары харассмента
Общество ,Вчера 14:21
Тема харассмента включает сложные вопросы, которые выходят за пределы морали и этики и рассматриваются уже в рамках уголовного кодекса РФ.
Законы, вступающие в силу с начала мая
Общество ,30 апр 10:41
Противодействие иностранному вмешательству, борьба с диверсиями, защита персональных данных, меры против мошенничества, контроль за алиментными должниками.
Начался прием заявок на седьмой поток программы Архитекторы.рф
ДОМ.РФ объявляет о начале отборочного этапа на седьмой поток Архитекторы.рф.