Top.Mail.Ru
  • USD Бирж 1.17 +9162.16
  • EUR Бирж 11.46 +83.85
  • CNY Бирж 27.11 +-15.71
  • АЛРОСА ао 46.74 +-0.06
  • СевСт-ао 1071.2 +-3.6
  • ГАЗПРОМ ао 131.83 +-0.17
  • ГМКНорНик 124.86 +-0.44
  • ЛУКОЙЛ 6475.5 +-8.5
  • НЛМК ао 118.4 +-0.16
  • Роснефть 455 +-3.25
  • Сбербанк 310.18 +-0.6
  • Сургнфгз 22.695 +-0.07
  • Татнфт 3ао 662.1 +-1.6
  • USD ЦБ 82.34 81.56
  • EUR ЦБ 96.57 95.48
Эксперт года 2025 – подведение итогов
Лента новостей

В нацпроект «Производительность труда и поддержка занятости» внесли изменения

В проекте «Производительность труда и поддержка занятости» с 2021 года отменяют верхнюю планку по годовой выручке в 30 млрд — это позволит крупнейшим предприятиям Санкт-Петербурга воспользоваться преференциями национального проекта.

Цель национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» — обеспечить темпы роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики не ниже 5% в год к 2024 году. «Повышая производительность гигантов российской промышленности, мы улучшаем ситуацию в промышленной отрасли в целом, тем самым делая лучше экономику как самого предприятия, так и региона: многие из таких производств являются градообразующими», — объясняет первый заместитель председателя Комитета по труду и занятости Петербурга Николай Рогачев.

Как известно, увеличение производительности является одним из ключевых факторов укрепления экономического потенциала страны: «Нам нужно форсированно наращивать производительность труда, ежегодно на 5-6% увеличивать. На данный момент низкая производительность — одна из главных проблем российской экономики», — считает Николай Рогачев.

Преференции для бизнеса — это прежде всего адресная поддержка (квалифицированную помощь экспертов по устранению неэффективности производственного процесса на предприятиях, обучение сотрудников методам повышения производительности труда и инструментам бережливого производства), системные меры, в том числе, кредиты под 1% годовых от Фонда развития промышленности, поддержка занятости (авансирование затрат на обучение работников предприятий, повышение квалификации).

Ирина Голубцова, генеральный директор регионального Центра компетенций в сфере производительности труда — оператора Национального проекта в части адресных мер в Петербурге, подчеркивает, что мера по отмене верхнего порога по выручке позволит участвовать в проекте порядка 100 промышленным предприятий Петербурга, в особенности обрабатывающей отрасли: на их долю приходится около 80% от всего объема производства Северной столицы.

На данный момент в Национальном проекте участвуют порядка 50 предприятий Петербурга, среди которых Кронштадтский морской завод, фабрика «Скороход», многопрофильный холдинг «Ленполиграфмаш», «Балтийский завод».

К 2021 году в проекте смогут участвовать 107 компаний Санкт-Петербурга. Для предприятий вся предоставляемая центром поддержка — бесплатна. «Так государство помогает бизнесу увеличить производительность без долговой нагрузки и масштабных преобразований, что особенно актуально в условиях сегодняшней нестабильной экономики, связанной с распространением коронавируса, когда ресурсы бизнеса ограничены», ‒ резюмирует Ирина Голубцова.

Последние материалы
Взаимодействие бизнеса с ИИ перешло в фазу осознанного партнерства
Мероприятия ,Вчера 20:50
Раньше мы с восторгом и опаской спрашивали: «На что ты вообще способен?» Сегодня вопрос звучит иначе: «Как вместе сделать это еще лучше?»
Порядка 280 новых компаний зарегистрировано в Архангельской области с начала 2025 года
Экономика ,Вчера 16:37
Такие данные были приведены на VI форуме «Мой бизнес: будущее, которое мы выбираем».
«Мы терпеливо ждали конки»
Стиль жизни ,Вчера 16:03
8 сентября (27 августа по старому стилю) 1863 года в Санкт-Петербурге начала работать пассажирская конно—железная дорога.