Top.Mail.Ru
  • USD Бирж 1.14 +8663.54
  • EUR Бирж 11.2 +84.11
  • CNY Бирж 27.52 --16.35
  • АЛРОСА ао 50.06 -0.25
  • СевСт-ао 1049.6 -9.6
  • ГАЗПРОМ ао 151.52 -0.52
  • ГМКНорНик 115.1 -0.56
  • ЛУКОЙЛ 6797 -37
  • НЛМК ао 131.68 -0.66
  • Роснефть 465.8 -1.3
  • Сбербанк 311.46 -0.76
  • Сургнфгз 24 -0.11
  • Татнфт 3ао 720.2 -2
  • USD ЦБ 81.56 82.55
  • EUR ЦБ 93.17 93.18
Эксперт года 2025 – прием заявок
Лента новостей

Исследование: две трети россиян хотели бы работать удаленно или четыре дня в неделю

Исследование: две трети россиян хотели бы работать удаленно или четыре дня в неделю
Фото: unsplash.com
Россияне уверены, что во время осенне-зимнего периода будет легче работать с измененным режимом. Об этом сообщили аналитики сервиса «Зарплата.ру».

«Например, удаленно (32%), четыре дня в неделю (31%) или позже начинать рабочий день на 1–2 часа (20%). Иметь более длительные перерывы в течение рабочего дня хотели бы 10% респондентов, и 7% хотели бы иметь возможность вздремнуть в течение рабочего дня или отдохнуть во время тихого часа», — сказано в сообщении.

79% россиян чувствуют во время осенне-зимнего периода усталость, которая отражается на рабочем процессе. Из них практически половине (47%) тяжело просыпаться по утрам и ехать в офис, 22% признаются, что у них нет сил и энергии в течение дня, 20% наблюдают состояние близкое к депрессии и отсутствие желания работать, а для 11% эта осень оказалась тяжелой: повлиял сезон острых респираторных заболеваний, ощущается слабость и требуется восстановление сил.

Сотрудники, у которых осенью упала работоспособность, делятся секретами ее восстановления. Пьют витамины 41% ответивших, а кофе в течение дня — 28%, много гуляют и дышат свежим воздухом 19%, активно занимаются спортом 6%, проходят восстановительное лечение у врача, оздоровительные процедуры или санаторно-курортное лечение — 3%, и 3% респондентов берут отпуск в переходный период и уезжают на некоторое время в теплые края.

Респонденты считают, что важно, чтобы работодатели для комфорта сотрудников предусматривали:

  • возможность работать в гибридном в формате (не все время в офисе, частично из дома) — 44%,
  • дополнительные часы или дни отдыха — 35%,
  • обеспечение в офисе бесперебойного доступа к кофе — 8%,
  • свежие фрукты в офисе для сотрудников — 7%,
  • уменьшение количества планерок и совещаний — 5%.
Последние материалы
Законы, вступающие в силу с начала мая
Противодействие иностранному вмешательству, борьба с диверсиями, защита персональных данных, меры против мошенничества, контроль за алиментными должниками.
Начался прием заявок на седьмой поток программы Архитекторы.рф
ДОМ.РФ объявляет о начале отборочного этапа на седьмой поток Архитекторы.рф.
32-й Фармацевтический форум им. Семашко
Мероприятия ,28 апр 16:39
13–14 мая 2025 года в Санкт-Петербурге состоится 32-й Российский Фармацевтический Форум имени Н. А. Семашко от компании Р-Конф: главная точка отраслевого диалога.