Top.Mail.Ru
  • USD Бирж 1.15 +11100.87
  • EUR Бирж 12.18 +83.13
  • CNY Бирж 27.59 +-15.51
  • АЛРОСА ао 22.28 -0.31
  • СевСт-ао 647.2 -5.4
  • ГАЗПРОМ ао 92.75 -0.71
  • ГМКНорНик 124.52 -1.26
  • ЛУКОЙЛ 4675.5 -28.5
  • НЛМК ао 72.92 -0.36
  • Роснефть 355.05 -2.85
  • Сбербанк 282.82 -0.29
  • Сургнфгз 16.92 +-0.02
  • Татнфт 3ао 538.3 +-2.7
  • USD ЦБ 82.17 81.41
  • EUR ЦБ 94.84 94.06
Эксперт года 2026 – партнеры
Лента новостей

Выяснилось, в каких сферах жители Петербурга ищут работу чаще всего

С начала 2025 года в Петербурге выросло число соискателей работы, сообщает Смольный.

«По данным портала „Работа России“, количество резюме в Петербурге по сравнению с началом 2024 года выросло на 15,3%. Чаще всего петербуржцы ищут работу в сферах транспорта, производства, а также искусства, культуры и развлечений», — говорится в сообщении.

Также горожан интересует сфера образования и здравоохранения. Лидерство по количеству резюме удерживают спорт и салоны красоты, где рост составил 32,2%. Направления бухгалтерии и налогов достигли роста 30,4%. В то же время количество резюме по логистике упало на 1,3%.

Наибольшее количество вакантных рабочих мест в Петербурге предлагается в строительстве, производстве, здравоохранении, сфере ЖКХ, ресторанном бизнесе и транспорте.

«Вследствие изменений рынка трансформируются и потребности работодателей. Порой, перейдя в другую отрасль или сменив профиль, можно быстрее найти работу и получить более интересное зарплатное предложение, открыть новые перспективы», — цитирует пресс-служба директора Центра занятости населения Петербурга Юлию Горохову.

Последние материалы
Курс на растущую волатильность?
Экономика ,Вчера 14:44
Министерство финансов РФ наращивает покупку золота в резервы.
Картина недели: 31 июля — 7 августа
Общество ,Вчера 13:17
Рассказываем о главных событиях в России и мире, которые произошли с 31 июля по 7 августа — от теракта в Москве до одобрения строительства комплекса «Лахта Центр 2».
ЭРА осознанных решений в Лектории BITOBE
Мероприятия ,Вчера 13:12
Для эффективного лидерства необходимы точные и практичные данные о сильных сторонах, ограничениях, мотивации и поведенческих рисках.
Для эффективной работы сайта и Вашего удобства мы используем файлы куки. Продолжая пользоваться сайтом Вы соглашаетесь с политикой обработки файлов куки.
Принять